Papildomos pajamos vaiko priežiūros atostogų metu

Vaiko gimimas - ypatingas įvykis, kuriam ruošiantis svarbu žinoti ne tik apie būsimus džiaugsmus, bet ir apie socialines garantijas. Lietuva siūlo vienas ilgiausių apmokamų atostogų Europoje, leidžiančių tėvams dalintis iki 2 metų (18 arba 24 mėnesių) apmokamų atostogų. Įstatymas dirbti atostogų metu nedraudžia, tačiau svarbu suprasti, kaip tai veikia gaunamas išmokas.

Tiesiog su nauja vaiko priežiūros išmokų skyrimo tvarka, darbo galimybės nebėra skirstomos į „pirmuosius ir antruosius vaiko priežiūros atostogų metus“. Taip su sena tvarka galiojęs ir tėvų labai mėgiamas išmokų perrašymas su nauja tvarka iš esmės pasikeitė ir lengva ranka perrašyti ir gauti nesumažintas išmokas tapo nebeįmanoma.

Kaip skaičiuojamos papildomos pajamos?

Daugelis tėvų domisi, ar galima derinti darbą ir vaiko priežiūrą. Atsakymas paprastas: į darbą galima grįžti bet kada ir derinti darbą su įsipareigojimais šeimai. Skirsis tik vaiko priežiūros išmokos mokėjimas. Papildomos pajamos nemažina gaunamos išmokos, jeigu išmokos ir papildomų pajamų suma neviršija 100 proc. buvusio vidutinio atlyginimo.

Toliau pateikiame pavyzdį, kaip vertinamos pajamos, kai išmokos dydis yra 60% kompensuojamojo uždarbio:

Kitu atveju, 1 622,60 Eur suma, kurią bus galima užsidirbti, bus taikoma tiek 3 700 Eur, tiek 5 000 Eur, tiek 7 000 Eur ir t.t. gaunantiems asmenims. Atkreipkite dėmesį, kad išmokų dydžiai gali skirtis kas mėnesį. Taip yra todėl, kad jos paskaičiuojamos pagal darbo dienų skaičių.

Svarbūs niuansai dirbantiems

Nepaisant to, ar dirbate vienoje ar keliose darbovietėse, į pajamų apskaičiavimo vidurkį yra įtraukiami visi darbo užmokesčiai, priedai, premijos ir kitos paskatos, kurios yra oficialios, nuo kurių yra mokami mokesčiai ir kuriuos mato „Sodra“. Vadinasi, net jei dirbate ir savarankiškai, su IDV - iš IDV veiklos gaunamos draudžiamosios pajamos taip pat yra vertinamos ir prisideda prie išmokų dydžio vidurkio.

Atmintinė tėvams

Jei norite gauti konkretesnes instrukcijas, galite įsigyti mano paruoštą atmintinę su išsamia informacija. Joje rasite ne tik pagrindinę informaciją apie tai, kokios papildomos išmokos Jums priklauso, bet ir kokius dokumentus reikia pildyti gimus vaikui, kokia yra dokumentų pildymo eiga bei kūdikio užregistravimo niuansai. Visų pirma, kai gimsta vaikelis, gimdymo namuose gaunate tik išrašą apie kūdikio gimimo faktą. Tuomet reikia deklaruoti kūdikio gyvenamąją vietą, kuri turi būti bent jau su vienu iš tėvų. Ir tik gavus gimimo liudijimą bei deklaravus kūdikio gyvenamąją vietą, galima kreiptis dėl vienkartinių išmokos ir papildomų išmokų.

Tad tam paruošiau atmintinę, kurioje ne tik viskas aprašyta, pateiktos aktyvios nuorodos ir konkretūs pavyzdžiai, KUR ir KĄ spausti, KUR ir KĄ užpildyti. Taip pat visi mano ruošti informaciniai resursai yra susistemintai pristatomi Motinystės Išmokų Centre.

tags: #papildomos #pajamos #gimdymo #atostogu #metu

• Išsamus gidas nėščiosioms apie vaisiaus lyties nustatymą
• Shane Dawson karjera
• Kodėl mėnesinės prasideda anksčiau nei tikėtasi?
• Bokso nauda vaikų sveikatai
• kaip naudotis Philips Avent garintuvu-trintuvu