Motinystės išmoka vykdant individualią veiklą: viskas, ką reikia žinoti apie pašalpas

Planuojate šeimos pagausėjimą, bet dirbate su Individualia veikla (IDV), Mažąja bendrija (MB) ar Verslo Liudijimu? Galbūt esate girdėję, kad savarankiškai dirbantiems motinystės išmokos nepriklauso arba yra labai mažos? Tai - mitas! Svarbu žinoti, kad skirtingos savarankiškos veiklos, turės skirtingą poveikį ir planuojamoms motinystes, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokoms.

Tiesiog svarbu suprasti, kad dirbant pagal IDV ar MB, situacija yra palanki, tačiau dirbant tik su Verslo Liudijimu - išmokos apskritai nepriklausys, nes mokamos VSD įmokos draudžia jus TIK dėl nedarbo ir pensijos išmokų. T.y. ligos ir motinystės išmokoms stažas nesikaupia. Tuo tarpu dirbant su IDV, situacija kur kas geresnė.

Kas turi teisę gauti motinystės išmoką?

Išmokas šeimos pagausėjimo laukiantiems tėvams moka „Sodra“. Savarankiškai dirbantys asmenys laikomi apdraustaisiais, jeigu yra sumokėję motinystės socialinio draudimo įmokas už kalendorinį mėnesį, ėjusį prieš mėnesį, kurį įgyjama teisė į motinystės išmoką.

Pagrindinės sąlygos išmokai gauti:

• Gydytojas išdavė elektroninį nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimą.
• Iki pirmosios nėštumo ir gimdymo atostogų dienos turite ne trumpesnį kaip 12 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius motinystės socialinio draudimo stažą.
• Reikalaujamo stažo neįgijote dėl to, kad prieš tai turėjote vaiko priežiūros atostogas. Tokiu atveju, motinystės socialinio draudimo stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai.

Svarbu paminėti, kad Nėštumo ir gimdymo atostogos (NGA), kitaip dar vadinamos dekretinėmis, suteikiamos dirbančioms mamoms. Jų trukmė - 126 dienos. NGA skiriamos suėjus 30-ai nėštumo savaitei ir tęsiasi apie 2 mėn. Vaiko priežiūros atostogos (VPA) suteikiamos pasibaigus NGA iki kol vaikui sueis 18, 24 arba 36 mėn.

Stažas ir minimalios pajamos 2024-2026 metais

Savarankiškai dirbę tėvai teisę į išmokas įgyja tik sukaupę reikiamą darbo stažą. Kad sukaupti vieno mėnesio socialinį motinystės stažą, VSD įmokas reikia sumokėti nuo ne mažesnės nei vienos minimalios mėnesinės algos (MMA).

Žemiau pateikiama lentelė su MMA dydžiais, kurie turi įtakos stažo kaupimui:

Pastaba: Jei asmuo dalyvauja papildomame pensijų kaupime, tarifas padidėja iki 15,52%.

Kaip pajamos iš individualios veiklos įtraukiamos į išmokas?

Norint, kad pajamos iš individualios veiklos būtų įtrauktos į motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokas - būtina kiekvieną mėnesį mokėti valstybinio socialinio draudimo (VSD) įmokas Sodrai ir pateikti SAV pranešimą apie savarankiškai dirbantį asmenį. Tai aktualu tiek tais atvejais, kai individuali veikla yra pagrindinis pajamų šaltinis, tiek kai ji vykdoma kaip papildoma veikla kartu su darbo santykiais.

Svarbu mokėti apskaiskaičiuoti, nuo kokios sumos turite mokėti VSD įmokas. Šios įmokos niekada nėra mokamos nuo 100% gautų pajamų, dar reikia išminusuoti išlaidas ir likusią sumą padauginti iš 0,9, jei dirbate su IDV. Jei pajamas deklaruojate tik vieną kartą per metus, gali kilti rizika negauti išmokų laiku.

Svarba mokėti įmokas avansu

Sodra gali atsisakyti išmokėti laiku motinystės išmokas ir dėl to, jeigu mėnuo prieš NGA - nebus atliktas avansinis mokėjimas. Kitaip tariant - be avansinio VSD mokėjimo, sodra nemato asmens draustumo mėnesį prieš ir atmeta prašymą. Nors išmokos nedingsta, tačiau jos vėluos, o jų perskaičiavimas galės bus atliktas tik kai bus pateikta nauja deklaracija.

VSD įmokos turi būti mokamos avansu - pavyzdžiui, jei norima, kad gegužės mėnesio pajamos būtų įtrauktos į išmokas - įmokos už gegužę turi būti sumokėtos iki gegužės 31 d. SAV pranešimas turi būti pateiktas iki kito mėnesio 15 d.

Darbas vaiko priežiūros atostogų (VPA) metu

Gera naujiena dirbantiems savarankiškai: visų motinystės išmokų metu galima gauti pajamas tiek dirbant su individualia veikla pagal pažymą ar netgi turint savo įsteigtą Mažąją Bendriją. Iš savarankiškos veiklos gautoms pajamos NĖRA taikomi jokie apribojimai kaip yra dirbant su darbo sutartimi.

Nuo 2024 m. sausio 1 d. iš savarankiškos veiklos gaunamos pajamos VPA metu išmokų nemažina. Tai reiškia, kad asmuo gali gauti tiek individualios veiklos pajamas, tiek valstybės išmoką už vaiką. Ši taisyklė galioja tiek mamai, tiek tėčiui, būnant vaiko priežiūros atostogose.

Mažoji bendrija (MB) ir motinystės išmokos

MB variantas yra itin įdomus, nes MB teisiškai yra Juridinis Asmuo, tačiau kalbant apie motinystės išmokas, neretai pamatysime, kad minima, jog tai kaip savarankiška veikla. Jei esate MB savininkas ir kartu vadovas ir gaunate “atlyginimą” pagal civilinę paslaugų teikimo sutartį, turite žinoti, kad nuo šios sumos nemokamos jokios VSD įmokos. Tad nei reikiamo stažo, nei pajamų, kurias Sodra galėtų įvertinti, negaunate.

Norint gauti išmokas per MB, narys turi išsiimti lėšų asmeniniams poreikiams, nuo kurių būtų mokamos VSD įmokos. Tik tada bus kaupiamas stažas ir skaičiuojama išmoka.

Naudingi įrankiai planuojantiems

Kadangi išmokų skaičiavimas priklauso nuo individualios situacijos - geriausia naudoti Sodros skaičiuoklę. Ji leidžia įvesti savo pajamas ir įmokas bei matyti, kokią išmoką galite gauti. Dirbant savarankiškai taip pat itin svarbu tinkamai vesti buhalterinę apskaitą, naudojant tokias sistemas kaip Sąskaita123, kurios padeda užtikrinti, kad visi finansiniai duomenys būtų tikslūs ir laiku pateikti.

tags: #motinystes #pasalpa #vykdant #individualia #veikla

• kaip pritaikyti ugdymą pagal vaiko poreikius
• Muzikinė mankšta vaikams
• Kaip tėvai Lietuvoje renkasi vardus savo kūdikiams?
• Apie Andriaus Užkalnio šeimą ir tėvystę
• Įrankiai pradedantiesiems žvejams